Führungskräfte-Coaching mit dem LINC Personality Profiler
Ich helfe dir deinen Führungsstil zu erkennen. Gemeinsam reflektieren wir deine Führungsrolle und finden heraus, welche Verhaltens- und Kommunikationsstile für dich die richtigen sind.
Anhand eines Persönlichkeitstests stellen wir fest, wie du Führungsinstrumente an die Persönlichkeit anpassen kannst und wie du unterschiedliche Persönlichkeiten erfolgreich führst.
Alle Termine sind auch online möglich.

Ablauf
Das erwartet dich beim Coaching
1. Termin
Kennenlernen und Zielerklärung
Dauer: ca. 1 Stunde
- Welches Ziel verfolge ich mit dem Coaching
- Welche Erwartungen habe ich an das Coaching?
- Klärung offener Fragen
- Bei Bedarf Abgleich Selbst- und Fremdbild möglich
Der Onlinefragebogen des LINC Personality Profilers wird mit einem separaten Link per E-Mail zugesendet (Bearbeitungszeit ca. 30 Minuten)
Zusendung des personalisierten Ergebnisreports mit individuellen Auswertungstexten, Grafiken, Handlungsempfehlungen und Hinweise zu Entwicklungspotenzialen
2. Termin
Entwicklungsgespräch
Dauer: ca. 2 Stunden
Erläuterung des Tools, Grafiken und Modelle.
Reflexion der Ergebnisse (Charakter, Motive, Kompetenzen):
- Reflexion der eigenen Führungsrolle
- Verständnis der Verhaltens- und Kommunikationsstile von sich selbst und Anderen
- Führungsinstrumente an die Persönlichkeit anpassen und effektiver gestalten
- Konfliktpotenziale entdecken und reduzieren
Ableiten von Handlungsempfehlungen und Entwicklungsfelder
Weitere Termine
Weitere Coachingtermine möglich
Dauer: ca. 1 Stunde
- Vertiefte Bearbeitung individueller Fragestellungen
- Wie übertrage ich die Ergebnisse in den beruflichen Alltag
- Konkrete Entwicklung von Lösungsstrategien aus den erarbeiteten Handlungsempfehlungen